Senior Project Manager Insurance (m/w/d)

Der Schwerpunkt dieser Rolle liegt auf Projekt- und Kundenakquise im Versicherungsumfeld. Mit deinem fachlichen Standing, deinem Netzwerk und deinem Blick fürs Geschäft treibst du Neugeschäft voran, leitest komplexe IT-Implementierungsprojekte und übernimmst Verantwortung für Teams, Projekte und Ergebnisse.

• Stärken: Mit deiner Expertise unterstützt du das Team fachlich, strukturell und vertrieblich und sorgst dafür, dass Projekte und Teams erfolgreich arbeiten.
  
• Akquirieren: Gezieltes Neugeschäft generieren und langfristige Kundenbeziehungen aufbauen – dein Netzwerk und Marktverständnis bringen dich dabei voran.
  
• Leiten: Du verantwortest IT-Implementierungsprojekte im Versicherungsumfeld. Von der Anforderungsanalyse bis zum Go-Live planst und steuerst du alle Projektphasen – agil, klassisch oder hybrid.
  
• Koordinieren: Mit deiner Erfahrung sorgst du dafür, dass interne und externe Stakeholder abgestimmt zusammenarbeiten, Zeitpläne eingehalten werden und Qualität sowie Budget gesichert sind.
  
• Analysieren: Durch dein methodisches Vorgehen erkennst du Projektrisiken früh, durchdringst komplexe Sachverhalte und entwickelst praktikable Lösungen.
  
• Beraten: Du findest die richtigen Antworten auf fachliche und organisatorische Fragen und unterstützt das Team bei Entscheidungen und Optimierungen.

• Erfahrung: Nachweisliche Projekt- und Kundenakquise im Versicherungsumfeld.
  
• Netzwerk: Bestehende Kontakte und Marktkenntnis in der Versicherungsbranche.
  
• Praxis: Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, als Projekt- oder Programmleitung idealerweise bei der Implementierung von Kernversicherungssystemen.
• Methodik: Sichere Anwendung klassischer und agiler Projektmanagement-Methoden (z. B. Scrum, PRINCE2, PMI) sowie Tools wie MS Office und JIRA.
  
• Analysefähigkeit: Strukturiertes, methodisches Vorgehen mit der Fähigkeit, komplexe Probleme zu durchdringen, wesentliche Aspekte herauszuarbeiten und Lösungen zu entwickeln.
  
• Kommunikation: Starke Stakeholder- und Team-Kommunikation, lösungsorientierte Arbeitsweise.
  
• Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1), gute Englischkenntnisse.
  
• Mobilität: Projektbezogene Reisebereitschaft in der DACH-Region.

Deine Persönlichkeit

• Vorausschauend: Du erkennst Chancen früh und handelst unternehmerisch.
  
• Analytisch: Komplexe Themen erfasst du rasch, strukturierst Entscheidungen und leitest klare Maßnahmen ab.
  
• Verlässlich: Hoher Qualitätsanspruch, klare Kommunikation und konsequentes Einhalten von Vereinbarungen.

#LI-Remote

#LI-DH1

• Arbeiten & Flexibilität:

  Remote, hybrid oder im Büro – mit flexiblen Zeiten. Wir setzen auf Vertrauen.

• Flexibel & Gefördert:

  Jeden Monat Geld für Extras: z. B. Jobrad, Deutschlandticket, EGYM-Wellpass oder vermögenswirksame Leistungen – und mehr.

• Freiraum & Freizeit:

  30 Urlaubstage, Weihnachten und Silvester frei. Außerdem möglich: Workation und Sabbatical.

• Gesundheit & Absicherung:

  Betriebliche Altersvorsorge und ein externes Beratungsprogramm – für Unterstützung bei beruflichen, privaten und gesundheitlichen Herausforderungen.